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SUMMARY:Seleção do “Prêmio Citi Melhores Microempreendimentos”
DESCRIPTION:A edição 2015 do “Prêmio Citi Melhores Microempreendimentos” completa 10 anos no Brasil e recebe inscrições pelo site www.pcmm.com.br até o dia 5 de fevereiro de 2016. O concurso integra uma iniciativa global\, realizada em mais de 30 países\, com o patrocínio da Citi Foundation. O objetivo é reconhecer empreendedores que utilizam\, de maneira transformadora\, recursos oferecidos por Instituições de Microfinanças\, as IMFs — que também serão premiadas. \nPriscilla Cortezze\, superintendente de Assuntos Corporativos e Sustentabilidade do Citi Brasil\, afirma que é com muito orgulho que o prêmio chega à sua 10ª edição. “O Citi acredita na importância do microempreendedorismo para o progresso das comunidades em que atua e vê no prêmio uma forma de incentivar e reconhecer aqueles que assumem essa responsabilidade. Durante todos esses anos\, tem sido muito gratificante acompanhar microempreendedores se profissionalizando\, crescendo e gerando novas oportunidades de negócio e trabalho nas diversas regiões do Brasil”\, afirma. \nAs IMFs vencedoras ganham a oportunidade de enviar um representante ao Foromic 2016\, com as despesas pagas. Todos os ganhadores da categoria Agente de Crédito recebem capacitação profissional de quatro dias em São Paul\, fornecida pela Aliança Empreendedora\, também com todas as despesas cobertas. Os agentes recebem\, ainda\, quantias em dinheiro\, em forma de vale-presente de uma loja online. O responsável por indicar o maior número de inscrições válidas leva R$ 1.500. Os agentes que indicam os empreendedores vencedores ficam com um vale de R$ 1.800 cada um. Já o Agente de Crédito do ano ganha um vale-presente de R$ 2 mil e um vale-curso de R$ 1.500. \nOs empreendedores vencedores têm direito a uma capacitação profissional de quatro dias na capital paulista\, oferecida pelo Sebrae\, com todas as despesas pagas. Além disso\, os ganhadores em cada faixa de faturamento recebem R$ 9 mil. O Empreendedor do Ano recebe o total de R$ 13 mil. \nFique de olho no calendário!\n– Até 5 de fevereiro: regulamento e formulário de inscrição preenchido\, somente pelo site do Prêmio Citi\n– Até 3 de março: processo de seleção\n– Até 7 de abril: seleção dos finalistas e cerimônia de premiação \n  \nSERVIÇO\nO quê: Seleção do “Prêmio Citi Melhores Microempreendimentos”;\nQuando: Inscrições até o dia 5 de fevereiro;\nInscrições: Pelo site do Prêmio Citi;\nInformações: Pelo e-mail pcmm@ponteaponte.com.br.
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SUMMARY:Primeira reunião de 2016 do GT de Integridade
DESCRIPTION:O Grupo de Trabalho do Pacto Empresarial pela Integridade e contra a Corrupção realiza sua primeira reunião do ano em 2 de fevereiro de 2016\, das 10h00 às 13h00. \nEntre as funções do GT está a de auxiliar as empresas e entidades empresariais na implementação de políticas de promoção da integridade e combate à corrupção. \nTodas as empresas associadas ao Instituto Ethos podem participar dessa reunião. Para isso\, é necessário que entrem em contato antecipadamente com a Secretaria Executiva do Pacto pela Integridade\, pelo e-mail secretaria.integridade@ethos.org.br. \n  \nSERVIÇO\nO quê: Reunião do GT do Pacto Empresarial pela Integridade e contra a Corrupção;\nQuando: 2 de fevereiro de 2016\, das 10h00 às 13h00;\nLocal: Sede do Instituto Ethos (Rua Dr. Fernandes Coelho\, 85\, 10º andar – Pinheiros\, São Paulo\, SP);\nInscrições: Pelo e-mail secretaria.integridade@ethos.org ou pelo telefone (11) 3897-2451.
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SUMMARY:Primeira reunião de 2016 do GT de Direitos Humanos
DESCRIPTION:Em 2 de fevereiro de 2016\, das 14h30 às 17h30\, o Grupo de Trabalho Empresas e Direitos Humanos se reunirá na sede do Instituto Ethos. \nEsse GT foi criado para aprimorar e disseminar práticas empresariais que contribuam para garantir o respeito aos direitos humanos nas empresas\, com destaque para a valorização da diversidade\, combate ao trabalho escravo e promoção do trabalho decente. \nPara fazer parte desse grupo de trabalho\, a empresa precisa ser associada ao Instituto Ethos e também signatária da Carta Empresarial pelos Direitos Humanos e pela Promoção do Trabalho Decente\, documento lançado em 2012\, que pode ser assinado por qualquer empresa. \nPara participar do GT ou obter mais informações\, entre em contato com a Secretaria Executiva de Direitos Humanos\, pelo e-mail secretaria.dhumanos@ethos.org.br. \nSERVIÇO\nO quê: Reunião do GT de Empresas e Direitos Humanos;\nQuando: 2 de fevereiro de 2016\, das 14h30 às 17h30;\nLocal: Sede do Instituto Ethos;\nEndereço: Rua Dr. Fernandes Coelho\, 85\, 10º andar – Pinheiros\, São Paulo (SP);\nInscrições: Pelo e-mail secretaria.dhumanos@ethos.org.br ou pelo telefone (11) 3897-2451.
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SUMMARY:Final do desafio de moda e sustentabilidade "Tecendo a Mudança"
DESCRIPTION:O Instituto C&A e a Ashoka acabam de anunciar os semifinalistas do desafio mundial “Tecendo a Mudança: Inovações para uma Indústria Têxtil Sustentável”. Entre os 300 participantes de 55 países que se inscreveram no concurso\, foram selecionados 121 projetos para esta fase\, dos quais 19 são do Brasil. “Estamos muito felizes com a participação do Brasil nesse desafio. Saber que existem tantos projetos que buscam a sustentabilidade da cadeia têxtil mostra que estamos no caminho certo”\, celebra a diretora executiva do Instituto C&A\, Giuliana Ortega.\nA equipe de avaliação analisará as iniciativas propostas e selecionará os finalistas\, que serão anunciados no dia 17 de fevereiro de 2016 e convidados a participar de um evento global de sustentabilidade na moda\, cuja data e o local serão anunciados em breve. Na ocasião haverá o anúncio dos vencedores do desafio\, com prêmios que somados totalizam R$ 400 mil e servirão para investimentos nas ideias e nos projetos de expansão. \nSERVIÇO\n O quê: Final do desafio mundial “Tecendo a Mudança: Inovações para uma Indústria Têxtil Sustentável”;\nQuando: 17 de fevereiro de 2016;\nMais informações: No site do Instituto C&A. \n 
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SUMMARY:Curso da ICAP e da IEC sobre comércio de emissões de carbono
DESCRIPTION:A International Carbon Association Partnership (ICAP)\, em parceria com a Iniciativa Empresarial em Clima (IEC) e com o apoio do Ministério da Fazenda\, promoverá\, de 3 a 12 de maio de 2016\, um curso sobre sistemas de comércio de emissões. As aulas\, que serão ministradas em inglês\, acontecerão em São Paulo\, na Fundação Getulio Vargas. Todo o conteúdo do treinamento da ICAP será adaptado ao contexto brasileiro pela IEC. \nSerão selecionados para participar do curso entre 25 e 30 profissionais qualificados\, assim como atores dos setores público\, privado e acadêmico. \nDesde 2009\, a ICAP oferece cursos sobre comércio de emissões\, com foco nos países em desenvolvimento e nas economias emergentes. O objetivo é introduzir aos alun@s aspectos relacionados à concepção e implementação de sistemas de comércio de emissões (ETS\, do inglês\, emissions trading systems) como ferramenta para mitigar as emissões de gases de efeito estufa (GEE). \nOs tópicos do curso incluem: \n– Coleta de dados e geração de inventários\n– Métodos de alocação\n– Mecanismos de compensação\n– Escopo e cobertura de sistema de comércio\n– Monitoramento adequado\, reporte e verificação\n– Concepção e implementação de sistema de registro\n– Engajamento de stakeholders (atores envolvidos)\n– Competitividade\n– Impactos e respostas das entidades cobertas\n– Análises e principais tendências de mercado\n– Oportunidades criadas a partir da criação de mercado global de carbono\, integrado a sistemas domésticos e regionais \nA IEC é uma iniciativa empresarial para a mudança do clima com foco no setor empresarial\, formada pelas iniciativas climáticas do CDP\, GVCes\, CEBDS\, Instituto Ethos\, Envolverde e a Rede Brasileira do Pacto Global. Desde 2015\, o Instituto Ethos e o CEBDS compartilham sua secretaria executiva. \nPara mais informações sobre a IEC\, acessar o blog e a página no Facebook. \n  \nSERVIÇO\nO quê: Curso sobre sistemas de comércio de emissões de carbono;\nQuando: De 3 a 12 de maio de 2016;\nInformações: No site da ICAP.
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SUMMARY:Café da manhã e apresentação de software de gestão de relacionamento com stakeholders
DESCRIPTION:Muitas empresas têm buscado aprimorar a gestão de relacionamento com seus públicos\, visando olhar com profundidade para seus grupos de interesse\, conhecer o grau de influência em cada um desses grupos e sentir sua sinergia\, além de saber como seus stakeholders veem seus projetos e se posicionam sobre eles\, incluindo uma série de questões\, como gerenciamento de riscos. \nA Terra Mater trouxe ao Brasil\, em parceria com a empresa chilena Pacto Ambiente\, um sistema chamado Siscom\, baseado na web\, que se volta para a gestão de públicos de interesse e o recolhimento e processamento de informações de cada um dos atores relevantes para determinado projeto\, dispondo os resultados de modo georreferenciado. O software permite uma gestão mais adequada e ágil da relação com os stakeholders e cruza as informações obtidas com as expectativas dos grupos de interesse\, com as demandas legais sobre o projeto e com compromissos em sustentabilidade assumidos pela organização\, gerando alertas de risco e permitindo um planejamento de ações preventivas e corretivas. \nO sistema é eficiente e simples\, que pode ser utilizado até mesmo em smartphones e tablets. \n  \nSERVIÇO\nO quê: Apresentação do software Siscom;\nQuando: Em 23 de fevereiro de 2016;\nHorário: Das 08:30 às 11:00;\nOnde: Higienópolis Hotel e Suítes;\nInscrições: Pelo site da Terra Mater.
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SUMMARY:Conferência livre sobre empresas e direitos humanos
DESCRIPTION:O Instituto Ethos apoia o GT de Direitos Humanos e Trabalho do Pacto Global\, juntamente com o Programa das Nações Unidas para o Desenvolvimento (PNUD)\, o Alto Comissário da ONU para os Direitos Humanos (ACNUDH) e a Escola de Direito da Fundação Getulio Vargas\, na organização de uma conferência livre sobre empresas e direitos humanos\, no dia 25 de fevereiro\, em São Paulo. \nO encontro tem como objetivo promover o debate entre empresas\, organizações da sociedade civil e organismos internacionais sobre os desafios e as oportunidades para o estímulo à contribuição das empresas brasileiras na promoção e proteção aos direitos humanos e o fortalecimento dos mecanismos nacionais de incentivo e monitoramento do cumprimento de princípios fundamentais nas operações do setor privado. \nO evento é gratuito e as vagas são limitadas. \n  \nSERVIÇO\nO quê: Conferência Livre – Direitos Humanos e Empresas/GT Direitos Humanos e Trabalho;\nQuando: 25 de fevereiro de 2016;\nHorário: Das 9:00 às 17:00;\nLocal: FGV Direito;\nInscrições: https://goo.gl/5g5e6A.
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SUMMARY:Reunião do Pacto pelo Esporte
DESCRIPTION:No dia 1 de março de 2016\, as empresas signatárias do Pacto pelo Esporte se reunirão na sede do Instituto Ethos. Entre as pautas sugeridas para o encontro estão a apresentação da proposta dos Indicadores de Gestão e Governança das Entidades Esportivas\, a proposta da criação de comitês para o futebol e os indicadores de gestão\, a criação de uma estratégia conjunta de comunicação e mobilização de novas empresas\, a exposição de um balanço financeiro pela Secretaria Executiva do Pacto pelo Esporte e a aprovação final do plano de ação. \n  \nSERVIÇO\nO quê: Reunião do Pacto pelo Esporte;\nQuando: 1 de março de 2016;\nHorário: Das 09:30 às 12:30;\nLocal: Instituto Ethos.
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SUMMARY:Assembleia de Criação do Observatório Social de São Paulo
DESCRIPTION:O Observatório Social do Brasil – São Paulo (OSB-SP) realizará no dia 3 de março de 2016 o evento para a Assembleia de Criação do Observatório Social da capital paulista. O convite é aberto a todos os moradores da cidade de São Paulo e acontecerá das 19 horas às 21 horas\, no Auditório da Fundação Escola de Comércio Álvares Penteado (FECAP)\, no bairro da Liberdade. \nNo mesmo evento\, será aprovado o Estatuto Social e eleito e empossado o Conselho Diretor e Conselho Fiscal do observatório social do município de São Paulo. \nNo lançamento do OSB-SP\, em 9 de dezembro de 2015\, pelo menos 200 pessoas – entre representantes da sociedade civil e de 50 entidades representativas – compareceram para prestigiar o nascimento da instituição. \nTrata-se de uma organização criada pela sociedade civil\, que promove a cidadania fiscal e trabalha pela transparência na gestão dos recursos públicos da cidade. Profissionais de diversas áreas\, estudantes\, aposentados\, donas de casa e cidadãos comuns poderão ajudar na monitoração de políticas públicas\, instituídas para os moradores do município. \nCLIQUE AQUI e confira o edital de convocação. \n“Com ênfase na ação preventiva\, os observadores trabalham para evitar o mau uso dos recursos públicos em cada cidade onde há atuação de um observatório social”\, informa Paulo Abrahão\, Coordenador Voluntário do FobSampa – Fórum de formação do Observatório Social na cidade de São Paulo\, criado há quase dois anos. \nAtualmente a Rede Observatório Social do Brasil (OSB) está presente em mais de 100 cidades brasileiras\, espalhadas por 19 Estados. Nos últimos três anos\, 50 municípios já tiveram a economia de R$ 1 bilhão aos cofres públicos locais. \nÓrgãos de Controle Social\, entidades representativas (sociais e empresariais) grupos sociais organizados e investidores sociais apoiam esta iniciativa com forma de impedir a corrupção e auxiliar a gestão municipal a gerir melhor os recursos advindos dos impostos dos paulistanos. \nConheça alguns dos mais de 50 Apoiadores do OSB-SP\nANABB – Associação Nacional dos Funcionários do Banco do Brasil (ANABB)\, Arquidiocese de São Paulo – pela Pastoral Fé e Política\, ACSP – Associação Comercial de São Paulo\, ASDPESP – Associação dos Servidores e Servidoras da Defensoria Pública do Estado de São Paulo\, CAASP – Caixa de Assistência dos Advogados de São Paulo da Ordem dos Advogados do Brasil – OAB-SP\, CGU – Controladoria-Geral da União\, CIESP – Centro de Indústria do Estado de São Paulo\, CGM – Controladoria Geral do Município de São Paulo\, CRC-SP – Conselho Regional de Contabilidade do Estado de São Paulo\, Movimento Social Educafro\, Faculdade Sumaré\, FECAP – Fundação Escola de Comércio Álvares Penteado\, FENASTC – Federação Nacional das Entidades dos Servidores dos Tribunais de Contas do Brasil\, FIESP – Federação das Indústrias do Estado de São Paulo\, GEFESP – Grupo de Educação Fiscal do Estado de São Paulo\, Instituto Ethos\, IBAP – Instituto Brasileiro de Advocacia Pública\, Instituição Maçônica “Grande Oriente de São Paulo”\, IBPT – Instituto Brasileiro de Planejamento e Tributação\, Instituto Viva Cidadania\, IRES – Instituto ADVB de Responsabilidade Socioambiental\, MCCE – Movimento de Combate à Corrupção Eleitoral\, Ministério Público do Estado de São Paulo\, Ministério Público Federal\, MPD – Movimento do Ministério Público Democrático\, Movimento Voto Consciente\, OAB-SP – Ordem dos Advogados do Brasil – Seção de São Paulo\, PNEF – Programa Nacional de Educação Fiscal na Receita Federal em São Paulo\, PNBE – Pensamento Nacional das Bases Empresariais\, REBRATES – Rede Brasileira do Terceiro Setor\, Receita Federal do Brasil – São Paulo\, SINDILEX – Sindicato dos Servidores da Câmara Municipal e do Tribunal de Contas do Município de São Paulo\, SIMPI – Sindicato da Micro e Pequena Indústria do Estado de São Paulo\, SINAL – Sindicato Nacional dos Funcionários do Banco Central\, TCM – Tribunal de Contas do Município de São Paulo\, UNACON SINDICAL – Sindicato Nacional dos Analistas e Técnicos de Finanças e Controles\, APF – Associação Paulista de Fundações\, AESCON – Associação das Empresas de Serviços Contábeis\, CNSP – Confederação Nacional dos Servidores Públicos\, FASP – Federação dos Servidores Municipais de São Paulo\, IBRACON – Instituto dos Auditores Independentes do Brasil\, Programa de Voluntariado da Classe Contábil\, Programa Nacional de Educação Fiscal na Receita Federal em São Paulo\, REBRATES – Rede Brasileira do Terceiro Setor\, Rede Nossa São Paulo\, SESCON – Sindicato das Empresas de Serviços Contábeis\, SINDCONT-SP– Sindicato dos Contabilistas de São Paulo\, SINDIRECEITA – Sindicato Nacional dos Analistas Tributários\, SINDIFISCO – Sindicato Nacional dos Auditores Fiscais da Receita Federal\, UNAFISCO – Associação Nacional dos Auditores Fiscais da Receita Federal do Brasil. \nSERVIÇO\nO quê: Assembleia de Constituição do Observatório Social do Brasil – São Paulo (OSB);\nData: 3 de março de 2016;\nHorário: Das 19:00 às 21:00;\nLocal: FECAP;\nInformações: Pelo site do OSB-SP\, pela página no Facebook ou pelo telefone (11) 9-8539-3321.
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SUMMARY:Reunião virtual do GT de Integridade
DESCRIPTION:O Grupo de Trabalho do Pacto Empresarial pela Integridade e contra a Corrupção realiza sua reunião virtual no dia 8 de março de 2016\, das 10h00 às 13h00. \nEntre as funções do GT está a de auxiliar as empresas e entidades empresariais na implementação de políticas de promoção da integridade e combate à corrupção. \nTodas as empresas associadas ao Instituto Ethos podem participar dessa reunião. \n  \nSERVIÇO\nO quê: Reunião do GT do Pacto Empresarial pela Integridade e contra a Corrupção;\nQuando: 8 de março de 2016\, das 10h00 às 13h00;\nPara participar\, envie um e-mail a secretaria.integridade@ethos.org solicitando o link.
URL:https://www.ethos.org.br/evento/29489/
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SUMMARY:Reunião virtual do GT de Direitos Humanos
DESCRIPTION:Em 9 de março de 2016\, das 10h00 às 13h00\, o Grupo de Trabalho Empresas e Direitos Humanos se reunirá virtualmente para mais uma reunião. \nEsse GT foi criado para aprimorar e disseminar práticas empresariais que contribuam para garantir o respeito aos direitos humanos nas empresas\, com destaque para a valorização da diversidade\, combate ao trabalho escravo e promoção do trabalho decente. \nPara fazer parte desse grupo de trabalho\, a empresa precisa ser associada ao Instituto Ethos e também signatária da Carta Empresarial pelos Direitos Humanos e pela Promoção do Trabalho Decente\, documento lançado em 2012\, que pode ser assinado por qualquer empresa. \n  \nSERVIÇO\nO quê: Reunião do GT de Empresas e Direitos Humanos;\nQuando: 9 de março de 2016\, das 10h00 às 13h00;\nPara participar\, envie um e-mail a secretaria.dhumanos@ethos.org.br solicitando o link.
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SUMMARY:2ª Conferência Internacional Abrasca e CDP
DESCRIPTION:Depois de Paris\, do acordo do clima e dos acertos governamentais\, como as nações estão implementando suas metas? Agora é a hora de um dos maiores desafios de todos os tempos e da construção de uma unidade global que seja efetiva contra a mudança climática e seu impacto na vida e no bem-estar humano. É implementando a legislação e regulando as emissões de carbono que conseguiremos evitar ultrapassar os críticos 1\,5°C da temperatura global e proteger nossos recursos. Esse será o assunto da 2ª Conferência Internacional Abrasca e CDP\, no dia 16 de março\, no prédio da BM&F Bovespa\, situado no centro de São Paulo. \nConfira a programação:\n9:00 – Credenciamento\n9:30 – Abertura\n9:40 – TED Talk Megatendências: Os sinais de que o mundo já iniciou sua trajetória rumo à economia verde\n10:15 – Painel: Oportunidades e soluções para uma economia verde\n12:00 – Almoço\n12:45 – Painel: Instrumentos de financiamento para novas oportunidades de negócios verdes\n14:15 – Café\n14:45 – Open sessions: Iniciativas voluntárias que preenchem a lacuna entre a legislação atual e a futura para atingir a meta de 1\,5°C (máximo do aumento da temperatura média global)\n15:45 – Encerramento \n  \nSERVIÇO\nO quê: 2ª Conferência Internacional Abrasca e CDP\nQuando: 16 de março de 2016\nHorário: Às 9:00\nOnde: No prédio da BM&F Bovespa\nValor: R$ 450\nInscrições: Clique aqui para participar
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SUMMARY:Oficina dos Indicadores Ethos
DESCRIPTION:Gerar valor econômico-financeiro\, social e ambiental\, compartilhar resultados com as partes interessadas\, reduzir continuamente o consumo de bens naturais e serviços ecossistêmicos\, dar competitividade à própria atividade e manter o desenvolvimento sustentável da sociedade são os principais desafios das empresas que buscam ser socialmente responsáveis. Como o seu negócio está respondendo a isso? \nOs Indicadores Ethos para Negócios Sustentáveis e Responsáveis foram desenvolvidos para ajudar sua empresa a trilhar o caminho da responsabilidade social e da sustentabilidade. \nPara que você possa conhecer mais sobre o novo conteúdo dessa ferramenta de autodiagnóstico\, planejamento e gestão\, o Instituto Ethos oferece a Oficina “Indicadores Ethos para Negócios Sustentáveis e Responsáveis”\, que vai se realizar no dia 17 de março de 2016\, na sede do Instituto Ethos\, em São Paulo. \n  \nSERVIÇO\nO quê: Oficina “Indicadores Ethos para Negócios Sustentáveis e Responsáveis”;\nQuando: 17 de março de 2016;\nHorário: Das 9h00 às 13h00;\nLocal: Sede do Instituto Ethos;\nEndereço: Rua Dr. Fernandes Coelho\, 85\, 10º andar – Pinheiros\, São Paulo (SP);\nInscrições: Para inscrever-se\, clique aqui. 
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SUMMARY:2º Fórum de Diálogo sobre Diversidade e Inclusão
DESCRIPTION:O Instituto Carrefour convida você para o 2º Fórum de Diálogo sobre Diversidade e Inclusão. Os desafios da mulher brasileira no mercado de trabalho serão o foco do nosso diálogo\, realizado com representantes do empresariado\, de organizações civis e governos. \nConfirme a sua presença até 28/3\, pelo telefone (11) 5698-0299 ou pelo e-mail rsvp@carrefourforumdiversidade.com.br. \nProgramação\n8:15     Café de boas-vindas\n9:00   Abertura\, com Charles Desmartis (CEO do Grupo Carrefour Brasil)\n9:15     Cenário e desafios atuais: gênero\, raça e desenvolvimento sustentável\, com Jorge Abrahão (diretor-presidente do Instituto Ethos)\n9:45     Palestra: ser mulher e negra\, com Alexandra Loras (consulesa da França no Brasil)\n11:00   Painel I: Promoção da equidade de gênero e raça para o desenvolvimento sustentável\, com Peter Poschen (representante da OIT no Brasil)\, Adriana Carvalho (assessora para o empoderamento das mulheres da ONU Mulheres)\, Marjorie Nogueira Chaves (diretora de programas da Secretaria de Políticas de Ações Afirmativas da SEPPIR) e Paulo Pianez (diretor do Instituto Carrefour).\n12:00   Painel II: Promoção da equidade de gênero e raça nas empresas\, com Raíssa Lumack (vice-presidente de recursos humanos da Coca-Cola)\, Malena Martelli (vice-presidente de recursos humanos da Schneider Electric)\, Renata Daltro (diretora executiva comercial da Cielo) e Sylvia Leão (vice-presidente de gestão de gente do Carrefour Brasil) \n  \nSERVIÇO\nO quê: 2º Fórum de Diálogo sobre Diversidade e Inclusão do Instituto Carrefour;\nQuando: 31 de março de 2016;\nOnde: No Instituto Carrefour;\nHorário: Das 8:15 às 13:30;\nInscrições: Pelo telefone (11) 5698-0299 ou pelo e-mail rsvp@carrefourforumdiversidade.com.br.
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SUMMARY:Reunião de março do Fórum Clima
DESCRIPTION:O Fórum Clima é um grupo de trabalho criado para acompanhar os compromissos da “Carta Aberta ao Brasil sobre Mudanças Climáticas”. O fórum é composto por empresas e organizações que acreditam que o setor empresarial pode dar sua contribuição para que o mundo realize a necessária transição para uma economia de baixo carbono\, aproveitando novas oportunidades de negócios e reduzindo significativamente os impactos negativos das mudanças climáticas sobre o planeta. \nA participação no grupo de trabalho é exclusiva para as empresas patrocinadoras do projeto. Para mais informações\, entre em contato com secretaria.forumclima@ethos.org.br. \n  \nSERVIÇO\nO quê: Reunião do Fórum Clima;\nQuando: 29 de março de 2016;\nHorário: Das 10h00 às 13h00;\nOnde: Instituto Ethos;\nInformações: Pelo e-mail secretaria.forumclima@ethos.org.br.
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SUMMARY:Entrega do Prêmio Nutrir nas Escolas
DESCRIPTION:A Fundação Nestlé Brasil gostaria de convidá-lo para a entrega do Prêmio Nutrir nas Escolas\, que acontecerá no dia 29 de março\, na sede da Nestlé Brasil\, em São Paulo. \nNo evento\, a nutricionista Gabriela Kapim apresentará as iniciativas vencedoras da 16ª edição da premiação que reconhece projetos voltados para a educação alimentar de crianças e adolescentes nas redes municipais de ensino participantes do Programa Nestlé Nutrir Crianças Saudáveis. \nContamos com a sua presença! \n  \nSERVIÇO\nO quê: Entrega do Prêmio Nutrir nas Escolas;\nQuando: 29 de março de 2016;\nOnde: Auditório Nestlé;\nHorário: das 14:00 às 15:00.
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SUMMARY:9º Congresso Gife
DESCRIPTION:Já faz uma década que há políticas de ação afirmativa para @s negr@s na educação. E os resultados esperados de inclusão nas empresas estão sendo alcançados? Esse será o tema da mesa de debate organizada pelo Instituto Ethos no 9º Congresso Gife. \nSegundo Gabriela Santos\, coordenadora de Práticas Empresariais e Políticas Públicas do Ethos\, a proposta é lançar luz ao tema de políticas internas voltadas para o público afrodescendente\, tendo em vista que o assunto tem se mostrado um dos mais desafiantes de se trabalhar junto às empresas. \n“Temos acompanhado diversos avanços na sociedade\, principalmente em políticas públicas de educação\, com as cotas nas universidades\, por exemplo\, que têm efeito positivo no acesso da população negra ao ensino superior. Porém\, esses avanços não se refletem dentro das empresas. Precisamos discutir se as organizações têm se atentado para a composição de sua força de trabalho de maneira abrangente\, possibilitando o alcance de novas oportunidades”\, comenta Gabriela. O Ethos é bastante atuante nesse campo\, tendo lançado em janeiro o “Perfil Social\, Racial e de Gênero dos 200 Maiores Fornecedores da Prefeitura de São Paulo”\, ao lado da Secretaria Municipal de Promoção da Igualdade Racial e com patrocínio do Banco Interamericano de Desenvolvimento (BID). \nDe acordo com Gabriela\, essa postura por parte das empresas é ainda um legado da cultura brasileira em relação à visão sobre os papéis a serem assumidos pelos negros\, assim como a crença de que o Brasil não enfrenta problemas raciais. “Esse mito da democracia racial vem sendo desconstruído. As pesquisas mostram que temos um novo cenário no Brasil e essa questão não tem sido absorvida pelas grandes empresas. Há ainda uma dificuldade de se entender o assunto. Por isso\, é preciso sensibilizar e capacitar as companhias para a abordagem desse tema”\, diz. \n  \nSERVIÇO\nO quê: Atividade aberta “O papel das empresas para a promoção da diversidade”\, no 9º Congresso Gife;\nQuando: No dia 1 de abril;\nHorário: Às 15:00;\nOnde: Fecomercio. \nFonte: Divulgação/Gife
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SUMMARY:SUSTENTABILIDADE NA CADEIA DE VALOR - LEÃO ALIMENTOS E BEBIDAS: WKS PRÁTICAS DE GESTÃO SUSTENTÁVEL
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SUMMARY:Reunião do GT de Integridade
DESCRIPTION:O Grupo de Trabalho do Pacto Empresarial pela Integridade e contra a Corrupção realizará sua reunião no dia 12 de abril de 2016\, das 10h00 às 13h00. \nEntre as funções do GT está a de auxiliar as empresas e entidades empresariais na implementação de políticas de promoção da integridade e combate à corrupção. \nTodas as empresas associadas ao Instituto Ethos podem participar dessa reunião. \nSERVIÇO\nO quê: Reunião do GT do Pacto Empresarial pela Integridade e contra a Corrupção;\nQuando: 12 de abril de 2016\, das 10h00 às 13h00;\nLocal: Sede do Instituto Ethos;\nEndereço: Rua Dr. Fernandes Coelho\, 85\, 10º andar – Pinheiros\, São Paulo (SP);\nPara participar\, envie um e-mail a secretaria.integridade@ethos.org solicitando o link.
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SUMMARY:Final do Prêmio Alcoa de Inovação em Alumínio
DESCRIPTION:A Alcoa divulgou a lista dos 10 finalistas do Prêmio Alcoa de Inovação em Alumínio. Desenvolvida para profissionais e estudantes de diversas áreas\, a premiação tem como objetivo incentivar o desenvolvimento de ideias inovadoras e sustentáveis com o uso do alumínio. Dos mais de 150 projetos recebidos nesta edição\, foram selecionados cinco finalistas de cada categoria\, Estudante e Profissional\, que já podem ser conferidos no site da Alcoa. \nEntre os destaques estão dois projetos voltados à sustentabilidade\, como o Coletor de Recursos Renováveis (Categoria Profissional) e o Sistemas Híbridos de Iluminação Residencial (Categoria Estudante). O primeiro foi desenvolvido para coletar água pluvial e também energia solar. Seu diferencial é o fato de ser projetado para ser utilizado individualmente por moradores de prédios residenciais. O segundo consiste em desenvolver dispositivo para captar a luz solar através de um refletor no formato de um paraboloide\, conduzindo-a através de fibra óptica até luminárias. \nA escolha dos finalistas foi realizada por uma Comissão de Seleção\, formada por dez profissionais de diversas áreas da Alcoa. Foram levados em consideração critérios como a consistência das informações preenchidas no relatório descritivo\, grau de inovação\, potencial de aplicabilidade e de sustentabilidade da proposta. As equipes selecionadas passarão agora por uma segunda etapa de avaliação\, que conta com a apresentação dos projetos para uma Comissão de Premiação\, composta por quatro profissionais de mercado e dois membros da Alcoa. Durante a apresentação\, os protótipos desenvolvidos também serão avaliados pela Comissão\, que escolherá os projetos vencedores. \n“Inovação é um dos valores da Alcoa. O prêmio traz a profissionais e estudantes a oportunidade de criar e desenvolver produtos e soluções sustentáveis que podem trazer grandes melhorias para a nossa sociedade”\, afirma o gerente de Pesquisa e Desenvolvimento da Alcoa América Latina\, Jorge Gallo. Nas 12 edições anteriores\, mais de 2.000 projetos e cerca de 230 universidades de todo o Brasil participaram do Prêmio Alcoa de Inovação em Alumínio. \nO julgamento final acontece no dia 13 de abril de 2016\, quando também ocorrerá o evento de premiação\, aberto a convidados. \nSobre o prêmio\nFazem parte da premiação estudantes universitários e profissionais. Para participar da categoria Estudante\, os interessados têm de estar em cursos de nível superior\, graduação ou pós-graduação\, e ter 18 anos ou mais. Os projetos apresentados devem ser produzidos em equipes com\, no máximo\, quatro integrantes e contar com a orientação de um professor da mesma instituição. Na categoria Profissional\, podem se inscrever pessoas que trabalhem com desenvolvimento de projetos e que já atuam no mercado de trabalho. A equipe participante deve ter entre dois e quatro integrantes. É necessário que pelo menos um deles tenha formação em nível superior; os demais podem ter formação superior ou experiência profissional de no mínimo três anos. \nA 13ª edição do Prêmio Alcoa de Inovação em Alumínio conta com o apoio institucional das principais entidades do setor\, como Instituto de Engenharia (IE)\, Associação de Ensino/Pesquisa de Nível Superior em Design no Brasil (AEnD-BR)\, Associação dos Designers de Produto (ADP)\, Associação Brasileira de Metalurgia\, Materiais e Mineração (ABM)\, Associação Brasileira das Empresas de Design (ABEDESIGN)\, Conselho Empresarial Brasileiro para o Desenvolvimento Sustentável (CEBDS)\, Instituto Ethos\,  Green Building Council Brasil (GBC Brasil) e apoio técnico da Associação Brasileira do Alumínio (ABAL). \nMais informações sobre o concurso poderão ser encontradas no site aqui. \n  \nSERVIÇO\nO quê: Prêmio Alcoa de Inovação em Alumínio;\nQuando: 13 de abril de 2016;\nInformações: Pelo site da Alcoa. \n 
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SUMMARY:Reunião do GT de Direitos Humanos
DESCRIPTION:Em 13 de abril de 2016\, das 10h00 às 13h00\, o Grupo de Trabalho Empresas e Direitos Humanos se reunirá na sede do Instituto Ethos. \nEsse GT foi criado para aprimorar e disseminar práticas empresariais que contribuam para garantir o respeito aos direitos humanos nas empresas\, com destaque para a valorização da diversidade\, combate ao trabalho escravo e promoção do trabalho decente. \nPara fazer parte desse grupo de trabalho\, a empresa precisa ser associada ao Instituto Ethos e também signatária da Carta Empresarial pelos Direitos Humanos e pela Promoção do Trabalho Decente\, documento lançado em 2012\, que pode ser assinado por qualquer empresa. \nPara participar do GT ou obter mais informações\, entre em contato com a Secretaria Executiva de Direitos Humanos\, pelo e-mail secretaria.dhumanos@ethos.org.br. \nSERVIÇO\nO quê: Reunião do GT de Empresas e Direitos Humanos;\nQuando: 13 de abril de 2016\, das 10h00 às 13h00;\nLocal: Sede do Instituto Ethos;\nEndereço: Rua Dr. Fernandes Coelho\, 85\, 10º andar – Pinheiros\, São Paulo (SP);\nInscrições: Pelo e-mail secretaria.dhumanos@ethos.org.br ou pelo telefone (11) 3897-2451.
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SUMMARY:Curso de capacitação para consultores
DESCRIPTION:Buscando estreitar seu relacionamento com profissionais que\, em seu trabalho de consultoria\, atuam como disseminadores de conceitos e práticas de sustentabilidade\, o Instituto Ethos oferece um curso de capacitação sobre a sua principal ferramenta\, que permitirá a troca de experiências e o alinhamento de conceitos. É uma forma de transferir conhecimentos e habilitar tais profissionais a ingressar no Fórum de Consultores que está sendo criado. \nApós a participação no curso\, o consultor estará elegível a ser multiplicador dos Indicadores Ethos\, que tem condições especiais para a utilização do sistema on-line. \nO que são os Indicadores Ethos?\nOs Indicadores Ethos são uma ferramenta de gestão que apoia as empresas na incorporação da sustentabilidade e da responsabilidade social empresarial (RSE) em suas estratégias de negócio\, de modo que esse venha a ser sustentável e responsável. \nDesde sua criação em 2000\, mais de 3.700 empresas utilizaram a ferramenta\, que traduz os conceitos da sustentabilidade em práticas empresariais e apresenta um caminho para a evolução da gestão do tema na empresa. \nOs Indicadores Ethos para Negócios Sustentáveis e Responsáveis têm como foco avaliar o quanto a sustentabilidade e a responsabilidade social têm sido incorporadas nos negócios\, auxiliando a definição de estratégias\, políticas e processos. A atual geração\, que será continuamente aprimorada\, apresenta uma nova abordagem para a gestão das empresas e procura integrar os princípios e comportamentos da RSE com os objetivos para a sustentabilidade\, baseando-se num conceito de negócios sustentáveis e responsáveis. \nDesenvolvida com maior integração com as diretrizes de relatórios de sustentabilidade da Global Reporting Initiative (GRI)\, com a Norma de Responsabilidade Social ABNT NBR ISO 26000\, com o CDP\, com o Pacto Global e outras iniciativas\, a ferramenta busca otimizar o trabalho das empresas. \nAlém disso\, a atual geração possibilita a flexibilidade no uso\, em que a empresa define o conjunto de indicadores a serem aplicados e monitorados. Sua estrutura\, organizada em estágios (questões de profundidade)\, orienta os próximos passos para o planejamento\, o qual pode ser feito no próprio sistema on-line dos Indicadores Ethos\, que também oferece uma estrutura para o relato de sustentabilidade. \nSaiba mais em www.ethos.org.br/indicadores. \n  \nSERVIÇO\nO quê: Curso dos Indicadores Ethos para Capacitação de Consultores;\nQuando: 14 e 15 de abril de 2016;\nHorário: Das 8h30 às 18h00;\nDuração: 16 horas (dois dias consecutivos);\nLocal: Instituto Ethos;\nValores: R$ 1.200\,00 (até 31/3)\, R$ 1.320\,00 (a partir de 1/4) e desconto de 10% para associados Ethos. Pagamento à vista ou pelo cartão de crédito (em até doze vezes);\nClique aqui para se inscrever.
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SUMMARY:III Feirão do Emprego para Imigrantes e Refugiados
DESCRIPTION:Um grande número de pessoas que residem em zonas de conflito\, como a Síria\, está deixando seu país natal para trás para tentar reconstruir a vida em um lugar novo\, com mais infraestrutura e segurança.\nO Brasil está à frente dessa questão\, adotando políticas para agilizar o visto dos refugiados. De 2011 para cá\, o país atribuiu a mais imigrantes o status de “refugiado” do que os Estados Unidos\, diversos países da Europa\, do Oriente Médio e da África.\nA inclusão social é fundamental para o estabelecimento dessas pessoas na nova moradia e a adaptação à cultura local. Então\, convidamos a todas as empresas a se engajarem no tema e participarem do III Feirão do Emprego para Imigrantes e Refugiados\, que acontecerá no dia 18 de abril. O encontro tem como intuito estabelecer redes entre os imigrantes e empresas interessadas em contratá-los. \n  \nSERVIÇO\nO quê: III Feirão do Emprego para Imigrantes e Refugiados;\nQuando: 18 de abril de 2016;\nOnde: No Centro de Integração da Cidadania do Imigrante\, na Rua Barra Funda\, 1.020 – São Paulo (SP).\nCadastre-se aqui.
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SUMMARY:Café da manhã com os associados
DESCRIPTION:Car@s Associad@s\, \nConvidamos vocês para uma conversa sobre oportunidades e desafios para o setor empresarial diante do complexo cenário atual\, em um café da manhã aqui no Ethos. \nVamos dialogar sobre o tema e compartilhar nossa agenda para o ano\, na expectativa de identificar temas de seu interesse e oportunidades de avanço para sua empresa. Trabalhamos em conjunto para a geração de valor para as empresas e para a sociedade\, por meio de políticas públicas\, e o diálogo é de suma importância neste momento. \nSERVIÇO\nO quê: Café da manhã com associados;\nQuando: 27 de abril de 2016;\nOnde: No Instituto Ethos;\nEndereço: Rua Dr. Fernandes Coelho\, 85\, 10º andar;\nHorário: Das 8:30 às 10:30;\nClique aqui para se inscrever.
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SUMMARY:Treinamento "De empresas para empresas" (DEPE)\, da Alliance for Integrity
DESCRIPTION:A Alliance for Integrity é uma iniciativa multilateral orientada ao setor privado que tem como objetivo promover a integridade no sistema econômico. \nO programa “De empresas para empresas” (DEPE) capacita companhias com pouca ou nenhuma experiência no estabelecimento de programas de compliance para que possam fortalecer a integridade em seus negócios. Nesse processo\, as PMEs são treinadas por grandes especialistas no tema\, o que aumenta a sua competitividade e lhes proporciona ferramentas úteis para resolverem problemas relacionados à corrupção. \nSERVIÇO\nO quê: Treinamento “DEPE”;\nQuando: Em 27 de abril de 2016;\nPara se inscrever e obter mais informações\, envie um e-mail a afin-brazil@giz.de.
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SUMMARY:1º CAFÉ DA MANHÃ COM ASSOCIADOS - 2016
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SUMMARY:Fórum de Diversidade da Amcham
DESCRIPTION:Para traçar tendências e ações em prol da diversidade no ambiente de trabalho\, a Amcham promove no dia 28 de abril o Fórum de Diversidade. Na pauta do encontro estão casos de sucesso\, ações governamentais e lançamento de cartilha prática em prol do tema em pequenas e médias empresas. O evento trará uma cartilha inédita para pequenas e médias empresas interessadas em aplicar a diversidade em sua gestão\, apresentada por Reinaldo Bulgarelli\, sócio-diretor da Txai Consultoria e Educação. \nProgramação\n8:00 – Credenciamento e welcome coffee\n8:30 – Abertura\n8:45 – Painel 1: Iniciativas governamentais e não governamentais em prol da diversidade\, moderado por Ligia Pinto Sica (FGV) e com a participação de Élida Lauris (Ministério das Mulheres\, da Igualdade Racial\, da Juventude e dos Direitos Humanos)\, Jorge Abrahão (Instituto Ethos) e Adriana Carvalho (ONU Mulheres)\n10:00 – Coffee break\n10:20 – Painel 2: Ações da iniciativa privada\, moderado por Franklin Feder (Instituto Ethos) e com a participação de Fabian Gil (Dow)\, Rachel Maia (Pandora Brasil)\, Pedro Melo (KPMG)\n12:30 – Apresentação: Cartilha para a diversidade em PMEs\, apresentada por Reinaldo Bulgarelli\, (Txai Consultoria e Educação)\n13:00 – Encerramento \n  \nSERVIÇO\nO quê: Fórum de Diversidade da Amcham;\nQuando: Em 28 de abril de 2016;\nHorário: A partir das 8:00;\nOnde: Amcham;\nInvestimento: R$ 300. Para associados da Amcham\, o evento é gratuito;\nInscreva-se pelo site da Amcham.
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SUMMARY:Evento P&G: Dia das Mães + 10º bilhão de litro de água doado
DESCRIPTION:A P&G convida você a comemorar o Dia das Mães ao lado de Josiane Costa\, mãe da Jaqueline (jogadora da Seleção Brasileira de Vôlei)\, Roseane Zanetti (mãe do ginasta Arthur Zanetti)\, Rose Vilela (mãe do nadador Thiago Pereira) e Maria Bednarczuk (mãe da Ágatha do vôlei de praia).\nO evento\, que será conduzido por Rodrigo Faro\, celebra também o 10º bilhão de litro de água doado por meio do Programa Água Pura para Crianças da P&G. \n  \nSERVIÇO\nO quê: Dia das mães + 10º bilhão de litro de água doado pela P&G;\nQuando: 3 de maio de 2016;\nHorário: A partir das 10:30;\nEndereço: Rua Cônego Eugênio Leite\, 1098 – Pinheiros\, São Paulo (SP);\nConfirme sua presença por e-mail ou pelo telefone (11) 5090-8831.
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SUMMARY:Webinar “Compliance organizacional: o compliance e a ética fazem parte da cultura da sua empresa?”
DESCRIPTION:Corrupção\, fraudes e más condutas são problemas graves\, que geram efeitos devastadores na perenidade e reputação das organizações. Para o combate a esses desvios\, as empresas precisam ir além da adoção de controles e ferramentas que levam os stakeholders a agir de acordo com as normas corporativas. É fundamental entender qual o nível de aderência e internalização das regras e cultura ética em toda a companhia\, para que as iniciativas de compliance sejam mais efetivas. \nParticipe da webinar “Compliance organizacional: o compliance e a ética fazem parte da cultura da sua empresa?”\, promovida pela ICTS\, que debaterá temas como a facilitação da cultura ética por meio dos sistemas de integridade\, a diferença entre compliance individual e compliance organizacional\, o papel do RH como multiplicador dos valores éticos das empresas e a importância das regras e sua comunicação interna. \n  \nSERVIÇO\nO quê: Webinar “Compliance organizacional: o compliance e a ética fazem parte da cultura da sua empresa?”;\nQuando: Em 4 de maio de 2016;\nHorário: Às 10:30;\nInscrições: Pelo site da ICTS.
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SUMMARY:Reunião do GT de Integridade
DESCRIPTION:O Grupo de Trabalho do Pacto Empresarial pela Integridade e contra a Corrupção realiza mais uma reunião do ano em 10 de maio de 2016\, das 10h00 às 13h00. \nEntre as funções do GT está a de auxiliar as empresas e entidades empresariais na implementação de políticas de promoção da integridade e combate à corrupção. \nTodas as empresas associadas ao Instituto Ethos podem participar dessa reunião. Para isso\, é necessário que entrem em contato antecipadamente com a Secretaria Executiva do Pacto pela Integridade\, pelo e-mail secretaria.integridade@ethos.org.br. \nAs pautas do mês serão: \n– Atualização sobre a tramitação da MP 703/2015;\n– Atualização sobre a discussão do PL 1202/2007 que trata da regulamentação do Lobby;\n– Programação Conferência Ethos 360 – Rio de Janeiro\, apresentação de Edson Lopes\, coordenador da Conferencia. \n  \nSERVIÇO\nO quê: Reunião do GT do Pacto Empresarial pela Integridade e contra a Corrupção;\nQuando: 10 de maio de 2016\, das 10h00 às 13h00;\nInformações: Pelo e-mail secretaria.integridade@ethos.org ou pelo telefone (11) 3897-2451.\nA reunião será virtual. Caso alguém deseje comparecer\, o endereço do Instituto Ethos é Rua Dr. Fernandes Coelho\, 85\, 10º andar – Pinheiros\, São Paulo. Se esse for o caso\, entrar em contato comunicando a presença.
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