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SUMMARY:Grupo de Trabalho de Integridade*
DESCRIPTION:Inscrições: secretaria.integridade@ethos.org.br \nA reunião contará com a apresentação do escritório Maeda Ayres & Sarubbi Advogados sobre o Decreto n° 11.129/2022. Discutiremos as percepções empresariais e da sociedade civil diante do Decreto em questão\, elencando os principais pontos de alteração no decreto e avanços para a agenda de Integridade\, Transparência e Combate à Corrupção. \n*(Evento exclusivo para empresas associadas)
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SUMMARY:Roda de diálogo – Inovação para a sustentabilidade*
DESCRIPTION:O contexto atual exige das empresas novos modelos de negócios\, soluções e inovações que deem conta de respostas urgentes frente a desigualdade social e global\, a emergência climática e as suas demandas por adaptação\, a perda de biodiversidade e escassez de recursos naturais\, a urbanização desenfreada e formas destrutivas de crescimento econômico\, que exigem novas maneiras de colaboração e atuação. A parceria entre grandes empresas e startups tem se mostrado como uma boa estratégia na busca por criar maior impacto positivo na sociedade e em inovações na forma de fazer negócios que gerem valor para a sociedade e o planeta\, e convidamos nossas associadas Quintessa e Braskem para compartilharem suas experiências nessa frente. \n*(Evento exclusivo para empresas associadas)
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SUMMARY:Roda de diálogo 25/08 | Inovação e sustentabilidade
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SUMMARY:Dia nacional do voluntariado
DESCRIPTION:Data importante para sua empresa promover reflexões com seus stakeholders e dar visibilidade para ações relacionadas ao tema.
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SUMMARY:Dia Nacional da visibilidade lésbica
DESCRIPTION:Data importante para sua empresa promover reflexões com seus stakeholders e dar visibilidade para ações relacionadas ao tema.
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SUMMARY:Conversa com Lideranças*
DESCRIPTION:Serão discutidos o papel e as boas práticas das empresas no que se refere ao combate às fake news\, à capacitação de seus públicos sobre o processo democrático\, ao contexto do ano eleitoral e seus impactos na agenda de desenvolvimento sustentável e no futuro que construímos coletivamente. Entendendo o desenvolvimento sustentável como o único caminho possível para a perenidade dos negócios\, convocamos nossas lideranças para juntes promovermos as transformações necessárias rumo a uma sociedade mais sustentável e justa. \n* Atividade exclusiva para empresas associadas
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SUMMARY:21 anos da Conferência de Durban
DESCRIPTION:Data importante para sua empresa promover reflexões com seus stakeholders e dar visibilidade para ações relacionadas ao tema.
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SUMMARY:Dia da Amazônia
DESCRIPTION:Data importante para sua empresa promover reflexões com seus stakeholders e dar visibilidade para ações relacionadas ao tema.
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SUMMARY:Grupo de Trabalho de Meio Ambiente*
DESCRIPTION:No oitavo encontro do Grupo de Trabalho de Meio Ambiente\, nos debruçaremos sobre a revisão do Guia Temático de Clima\, um dos recortes do questionário dos Indicadores ASG\, e cuja versão vigente foi publicada em 2017. Para a reformulação do conteúdo\, conversaremos sobre os principais aspectos e as últimas tendências do setor empresarial para atuar na mitigação dos impactos da mudança do clima. Programe sua participação! \n*(Evento exclusivo para empresas associadas)
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SUMMARY:Diálogo sobre a Iniciativa Empresarial para a Promoção do Trabalho Decente em Plataformas Digitais
DESCRIPTION:Inscrições: Convite enviado pelo Outlook \nBuscando promover diálogos e construir recomendações e referências para uma atuação socialmente responsável\, o Instituto Ethos convida empresas que atuam em plataformas digitais para um diálogo no próximo dia 7 de junho\, às 9h (via Zoom)\, onde iremos apresentar a nossa iniciativa sobre trabalho decente em plataformas digitais.
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SUMMARY:Grupo de Trabalho de Integridade*
DESCRIPTION:Grupo de Trabalho de Integridade com tema a definir. \n*(Evento exclusivo para empresas associadas)
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SUMMARY:Dia Internacional da Democracia
DESCRIPTION:Data importante para sua empresa promover reflexões com seus stakeholders e dar visibilidade para ações relacionadas ao tema.
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SUMMARY:Responsabilidade Social das Empresas no Processo Eleitoral
DESCRIPTION:Online\, via webconferência na plataforma Zoom Meetings \nAo vivo \nDia 20/09\, das 09h00 às 12h00 \nCarga horária total: 3 horas \nVagas limitadas \nCertificado de realização ao final do workshop \nO que você vai aprender?\nO Instituto Ethos tem enfatizado a importância das empresas atuarem de forma ética e socialmente responsável\, contribuindo com a construção de uma sociedade mais justa e sustentável. Diante disso\, o tema “eleições” é de fundamental importância para a consolidação da integridade\, transparência e combate à corrupção no ambiente de negócios e nas relações público-privadas. \nDesde 2002\, realizamos a publicação e atualização do guia “A Responsabilidade Social das Empresas no Processo Eleitoral”\, que tem como objetivo trazer recomendações e diretrizes para uma atuação socialmente responsável em processos eleitorais\, seja em âmbito municipal\, estadual ou federal. Quer saber mais? A sua mais nova edição\, publicada em agosto de 2022\, será a base deste curso! \nAlém disso\, com a Reforma Eleitoral (Lei nº 13.165/2015) foram introduzidas diversas mudanças\, entre elas\, a proibição de doações e financiamento político para campanhas\, advindas de pessoas jurídicas. O que torna ainda mais urgente a compreensão de empresas e organizações sobre como devem ser suas atuações durante as eleições e como seus colaboradores podem agir com base nos novos marcos regulatórios\, respeitando o sistema eleitoral brasileiro e as condutas internas da organização. \nFrente à isso e ao importante papel das empresas em proporcionar aprendizado\, conscientização e assumir compromissos com a agenda ASG (Ambiental\, Social e de Governança)\, a Agenda 2030 e os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) nas eleições\, desenvolvemos o curso “Responsabilidade Social das Empresas no Processo Eleitoral”. \nO curso irá apresentar referências nacionais\, internacionais e percepções empresariais sobre o tema\, além de recomendações para uma atuação socialmente responsável a partir das temáticas de Meio Ambiente\, Direitos Humanos e Integridade.  \nVenha descobrir o que significa um posicionamento responsável nas eleições\, compreenda as regras e conheça as possibilidades e limites de atuação das empresas no período eleitoral. \nComo você vai aprender?\nDurante uma aula expositiva que acontecerá em formato 100% online e ao vivo\, você irá conhecer e dialogar sobre o conteúdo e as recomendações da edição de 2022 do guia “A Responsabilidade Social das Empresas no Processo Eleitoral”. \nQual o resultado?\n\nVocê irá entender como funcionam as eleições no Brasil.\nTer clareza sobre o que é e o que mudou nas regras do financiamento de campanhas.\nConhecer as recomendações e diretrizes atualizadas para uma atuação socialmente responsável das empresas.\nDescobrir como as empresas podem defender suas pautas e assumir compromissos com o combate à corrupção\, integridade\, promoção dos direitos humanos e com o meio ambiente\, sem fazer propaganda para um partido ou candidate.\nEntender o que significa ter um posicionamento responsável nas eleições.\nCompreender o papel das empresas no incentivo à diversidade em cargos públicos e no combate à fake news.\nConhecer os limites que uma empresa pode estabelecer para a participação política de seus funcionários e suas funcionárias.\nE muito mais!\n\n\nA quem se destina?\nO workshop se destina a todes profissionais que atuam dentro de empresas e organizações\, além de consultores e estudantes que tenham interesse pela temática. \nPrograma\nO workshop é composto por 1 módulo\, com carga horária de 3 horas\, dividido em: \n       I) Introdução: Democracia no Brasil \n\nComo funcionam as eleições no país\nFinanciamento de campanhas no Brasil\nCrimes eleitorais \nII) Recomendações para atuação das empresas durante as eleições \nComo as empresas podem defender suas pautas sem fazer propaganda para um partido ou candidato?\nO que é um posicionamento responsável durante as eleições?\nComo as empresas podem incentivar a participação política?\nQuais os limites uma empresa pode estabelecer para a participação política de seus funcionários e suas funcionárias?\nComo as empresas que têm relações com os governos devem agir durante as eleições?\nComo as empresas podem estimular a diversidade nos cargos públicos?\nQuais treinamentos uma empresa pode oferecer para que seus funcionários e funcionárias estejam mais preparades em relação aos riscos que as eleições trazem?\nComo as empresas podem atuar frente às Fake News?\nQuais pontos levar em consideração ao construir uma Cartilha Eleitoral? \nIII) Pesquisa com Associadas Ethos\nIV) Compromissos da agenda para o desenvolvimento sustentável \nCombate à corrupção e promoção da transparência e integridade\nPromoção dos Direitos Humanos e redução das desigualdades\nEmergência climática\, vulnerabilidade e implementação\nEconomia e reforma tributária justa\, sustentável e progressiva\n\n\nFacilitadora\nMarina Ferro \n \n  \nMarina Ferro é socióloga pela PUC-SP e mestra em Políticas do Trabalho e Globalização pela Global Labour University\, na Alemanha. Atualmente\, Gerente Executiva na área de Práticas Empresariais e Políticas Públicas\, à frente das agendas de Direitos Humanos\, Integridade e Meio Ambiente do Instituto Ethos. Além disso\, Marina trabalhou como pesquisadora no Instituto Observatório Social\, no Instituto Sindical Europeu e\, participou da coordenação de projetos na Secretaria de Educação e na Fundação da Criança e do Adolescente em Fortaleza-CE. \n  \nInvestimento\nR$ 434\,00 \nFormas de pagamento: boleto bancário\, transferência bancária ou cartão de crédito via PagSeguro.  \n50% de desconto para estudantes \nBenefícios para empresas associadas Ethos\nCategoria Institucional \nVinte vagas em cursos: inscrição gratuita para vinte colaboradores nos cursos\, workshops e/ou eventos de 2022\, levando em consideração a quantidade total de cursos\, workshops e/ou eventos oferecidos pelo Instituto Ethos.  \nDesconto de 75% para demais participantes.    \nCategoria Vivência  \nDezessete vagas em cursos: inscrição gratuita para dezessete colaboradores nos cursos\, workshops e/ou eventos de 2022\, levando em consideração a quantidade total de cursos\, workshops e eventos oferecidos pelo Instituto Ethos. \nDesconto de 75% para demais participantes.    \nCategoria Essencial \nDez vagas em cursos: inscrição gratuita para dez colaboradores nos cursos\, workshops e/ou eventos de 2022\, levando em consideração a quantidade total de cursos\, workshops e eventos oferecidos pelo Instituto Ethos. \nDesconto de 25% para demais participantes.    \nCategoria Conexão \nDesconto de 15% para todes participantes. Não possui inscrição gratuita para colaboradores. \n*Consulte condições: cursos@ethos.org.br \nCertificado\nSerá disponibilizado certificado eletrônico de participação no curso para es alunes que obtiverem frequência mínima de 90% da carga horária do curso. Os certificados serão enviados por e-mail aos participantes em formato eletrônico (PDF).
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SUMMARY:Responsabilidade Social das Empresas no Processo Eleitoral - 2022
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SUMMARY:Dia Nacional de Luta da Pessoa com Deficiência
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SUMMARY:Dia da Árvore
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SUMMARY:Embarque no Ethos! | Encontro de associadas*
DESCRIPTION:Nossas associadas têm um encontro marcado para aproveitar melhor a sua experiência em nosso ecossistema\, se engajar nas ações e multiplicá-las nas ações que realizam em suas organizações. Um encontro para quem acabou de chegar\, para celebrar quem segue apoiando nosso trabalho e para quem quer se atualizar e participar mais! \n*Atividade exclusiva para empresas associadas.
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SUMMARY:Embarque no Ethos | Encontro com associadas - Setembro/22
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SUMMARY:Dia Mundial Sem Carro
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SUMMARY:Roda de diálogo – Segurança Psicológica e saúde mental nas empresas
DESCRIPTION:Na pandemia\, as empresas entenderam a importância de proporcionar ambientes saudáveis para seus empregados\, em especialmente se tratando do olhar para a saúde mental das pessoas\, buscando oferecer segurança psicológica para que todes possam exercer suas atividades de em uma cultura inclusiva\, atenta as necessidades das pessoas e aberta a diversidade de ideias. \nEm setembro\, mês da prevenção ao suicídio\, a nossa roda de diálogo convida os profissionais das nossas associadas a compartilhar as práticas desenvolvidas\, seus resultados e desafios para promover ambientes saudáveis. E também sobre como tem atuado nas campanhas do Setembro Amarelo\, onde toda a sociedade brasileira se mobiliza para discutir o como prevenir o suicídio – importante problema de saúde pública\, que no Brasil se aproximam de 14 mil casos por ano\, ou seja\, em média 38 pessoas cometem suicídio por dia. \n*Evento exclusivo para empresas associadas
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SUMMARY:Roda de diálogo 22/09 | Segurança Psicológica e Saúde Mental nas empresas
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SUMMARY:Dia da visibilidade bissexual
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SUMMARY:Dia internacional das línguas se sinais
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URL:https://www.ethos.org.br/evento/dia-internacional-das-linguas-se-sinais/
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SUMMARY:Dia internacional contra a exploração sexual e o tráfico de mulheres e crianças
DESCRIPTION:Data importante para sua empresa promover reflexões com seus stakeholders e dar visibilidade para ações relacionadas ao tema.
URL:https://www.ethos.org.br/evento/dia-internacional-contra-a-exploracao-sexual-e-o-trafico-de-mulheres-e-criancas/
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SUMMARY:Grupo de Trabalho de Meio Ambiente*
DESCRIPTION:No sétimo encontro\, em conjunto com o Grupo de Trabalho de Direitos Humanos\, iremos aprofundar as discussões sobre a construção do Protocolo de Ação Empresarial em Extremos Climáticos\, iniciativa que irá compor o quadro de produtos do GT em 2022. \nPrograme sua participação! \n*(Evento exclusivo para empresas associadas)
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SUMMARY:Reunião do GT DH e MA de Setembro - Protocolo de Ação Empresarial em Extremos Climáticos*
DESCRIPTION:Reunião do Grupo de Trabalho de Meio Ambiente e do Grupo de Trabalho de Direitos Humanos para a construção do Protocolo de Ação Empresarial em Extremos Climáticos. \n*Evento exclusivo para empresas associadas
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SUMMARY:Dia Internacional do Acesso Universal à Informação
DESCRIPTION:Data importante para sua empresa promover reflexões com seus stakeholders e dar visibilidade para ações relacionadas ao tema.
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SUMMARY:Ciclo de aprendizagem- Workshop de Verificação presencial
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SUMMARY:Roda de diálogo – Engajamento e Capitalismo de Stakeholders*
DESCRIPTION:A pandemia de Covid-19 deixou mais evidente a conexão entre a performance das empresas e sua responsabilidade socioambiental\, uma vez que negócios não prosperam em ambientes que não sejam saudáveis\, o que aumentou a relevância da agenda ASG e da necessidade de uma transição para o Capitalismo de Stakeholders\, onde as empresas devem produzir resultados positivos\, gerando e compartilhando valor para os negócios\, para a economia\, para a sociedade e para o planeta. Nessa transição\, empresas conscientes de seu papel têm aprimorado suas práticas e ampliado sua escuta sobre as demandas\, riscos e oportunidades que seus stakeholders apontam. \nPara falar sobre a percepção dos Stakeholders e o desempenho na agenda ASG no Brasil\, a nossa roda de diálogo contara com a participação de Pedro Paro\, CEO da Humanizadas que apresentará edição 2021 da pesquisa Melhores para o Brasil. A pesquisa contou com a avaliação de mais de 80 mil stakeholders das 266 organizações avaliadas. Convidamos os profissionais nossas associadas a participar desse diálogo para conhecer os principais resultados da pesquisa e a compartilharem sua atuação no engajamento de seus Stakeholders. \n*Evento exclusivo para empresas associadas.
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SUMMARY:Roda de diálogo 29/09 | Engajamento e Capitalismo de Stakeholders
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