CURSO

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Curso | Gestão da Diversidade, Equidade e Inclusão

Data: 15/03/2023

Horário: 18h30 às 21h30

Local: Online e ao vivo, via webconferência na plataforma Zoom Meetings

Carga horária total: 15 horas (5 módulos de 3h/aula)

Certificado de realização ao final do workshop! Condições especiais para associadas.

Inscreva-se

Diversidade, equidade e inclusão, deixaram de ser temas coadjuvantes para se tornarem protagonistas nos planos de ação de empresas que desejam crescer de maneira sustentável, diferenciada e competitiva. 

Profissionais que buscam desenvolver suas carreiras e negócios com propósito, atendendo a essa demanda crescente do mercado, consumidores e fornecedores, precisam dar atenção para o tema.

Mas, por onde começar?

Com as mudanças culturais e avanço da globalização, cresce também a compreensão de que a valorização da diversidade traz inúmeros benefícios na vida das empresas e da sociedade.

As empresas são um importantíssimo espaço existencial para seus funcionários. Ao estimular a diversidade e atuar contra a discriminação a empresa fortalece o respeito mútuo entre as pessoas, o reconhecimento de suas particularidades e o estímulo à sua criatividade e cooperação. 

Através do workshop “Gestão da Diversidade, Equidade e Inclusão” traremos ferramentas de capacitação que auxiliem profissionais e empresas na implantação e fortalecimento de programas de diversidade, com mudanças práticas de grande impacto no dia a dia corporativo.

Para quem é? 

Profissionais das áreas de Recursos Humanos, Marketing, Sustentabilidade, entre outras, que atuem ou tenham interesse em atuar em diversidade e inclusão.

Dinâmica do curso 

O curso será realizado no modelo de workshop, dividido em 5 módulos, com duração de 3 horas cada, nas quais o(a) participante, receberá conteúdo teórico de valor do nosso time de facilitadoras e aprenderá de forma prática como implementá-los na sua rotina de trabalho. Além disso, contribuirá para a construção dos debates e narrativas, oferecendo proposições para questões trazidas em sala. 

As facilitadoras, por sua vez, estarão comprometidas no processo de aprendizagem, com a missão de zelar pelo fio condutor do curso, garantindo a experimentação de cada uma das etapas que o compõem, nos tempos e profundidades adequados. 

Para que o curso transcorra bem, é imprescindível garantir um ambiente receptivo a opiniões diversas, em que não haja certo ou errado, mas possibilidades a serem consideradas. 

Se escolher o nosso workshop, você..

– Vai conhecer qual o atual panorama nacional e internacional da diversidade e inclusão.

– Terá acesso às tendências empresariais relacionadas ao tema.

– Será exposto ou exposta à cases de programas de diversidade aplicados em empresas e organizações.

– Desenvolverá habilidades e competências para implementar programas de diversidade e transformar a cultura organizacional da sua empresa. 

– Entenderá a importância e necessidade do engajamento de lideranças nesta temática.

– Poderá compartilhar experiências e conhecer experiências de profissionais do meio

– Terá a possibilidade de desenvolver discussões saudáveis sobre o tema da diversidade e inclusão. 

– Construirá uma rede ampla de networking com profissionais que atuam ou desejam atuar na área.

Programa

15/03 | Módulo 1: Tendências da promoção da diversidade (módulo grátis)

  • As dimensões da diversidade; 
  • Tendências e gaps das empresas na promoção da diversidade; 
  • O papel da alta liderança e como engajá-la; 
  • Experiências e soluções empresariais. 

Facilitadora:

Ana Lucia Melo

 

 

Diretora-adjunta do Instituto Ethos, responsável pelas atividades de pesquisa, desenvolvimento de ferramentas e metodologias, consultoria e capacitação nas áreas de gestão responsável para a sustentabilidade, cadeias de valor sustentáveis, direitos humanos, diversidade e integridade. Especialista em Economia Brasileira pela Fundação Instituto de Pesquisas Econômicas (Fipe), com MBA em Gestão Empresarial pela Fundação Getulio Vargas (FGV). 

Esse módulo será oferecido gratuitamente para todes que tiverem interesse em conhecer sobre as tendências culturais e organizacionais de diversidade, equidade e inclusão. Aproveite!

Inscreva-se gratuitamente no módulo 1!

 

 

 

21/03 | Módulo 2: Ações Afirmativas 

  • Diversidade e inclusão: conceitos e definições; 
  • Um olhar transversal sobre a questão de raça, gênero, LGBTI+ e pessoas com deficiência nas empresas; 
  • Normas internacionais sobre empresas e direitos humanos; 
  • Convenções ratificadas pelo Brasil e a legislação brasileira antidiscriminação; 
  • Lei de cotas; 
  • Ações afirmativas com foco em raça e recomendações sobre empresas e direitos humanos. 

Facilitadora:

Scarlett Rodrigues da Cunha 

 

Bacharela em Políticas Públicas e Bacharela em Ciências e Humanidades pela Universidade Federal do ABC e mestranda em Políticas Públicas pela Universidade Federal do ABC. Atualmente, é coordenadora de projetos em Práticas Empresariais e Políticas Públicas do Instituto Ethos e especialista em ética empresarial, responsabilidade social corporativa, gerenciamento do escopo de projetos, criação e monitoramento de indicadores sociais, com  atuação direta nas agendas de transparência, anticorrupção, diversidade e inclusão e agenda 2030. Atuou junto ao Instituto Itaú Unibanco e FLACSO Brasil (2018) na agenda de juventudes e direitos e na Secretaria Municipal de Direitos Humanos e Cidadania (SP) na agenda de juventudes sob a ótica de raça, gênero e classe (2017). 

Inscreva-se no módulo 2!

 

 

22/03 | Módulo 3: Programa de Diversidade 

  • Roda de abertura; 
  • Conceituações, contexto empresarial e dos Programas de Diversidade; 
  • Implementação e as etapas de um Programa de Diversidade; 
  • Reflexões e aprendizados práticos. 

Facilitadoras:

Cristiana Loyola 

 

Cristiana é mestra em “Governança e Sustentabilidade”, especialista em direitos humanos, diversidade e inclusão. Palestrante, facilitadora, consultora em projetos ESG/socioambientais. Compõe a Rede Uniethos de especialistas.

 

 

 

 

 

 

 

Hânia Ribeiro

 

Hânia é assessora em desenvolvimento de pessoas, projetos socioambientais e organizações baseadas em propósito, desenho estratégico e engajamento para a sustentabilidade.

 

 

 

 

 

 

 

Inscreva-se no módulo 3!

23/03 | Módulo 4: Políticas de Diversidade 

  • Políticas de Diversidade e Inclusão: contexto, componentes e processo de construção; 
  • Diferença entre Plano de Ação e Política de D&I (Diversidade e Inclusão);
  • Governança e gestão;
  • Estudo de caso: diálogo em pequenos grupos. 

Facilitadora

 Marcia Bellotti 

 

Consultora em desenvolvimento organizacional com atuação em mediação de conflitos e engajamento com stakeholders. Mestra em Educação de RH pela Boston University, especialista em Corporate Responsibility and Stakeholders Engagement AA1000 Standard pela Two Tomorrows, e em Gestão Responsável pela Fundação Dom Cabral. Sempre atenta às questões de inclusão e equidade, compõe a Rede Uniethos de Especialistas em Responsabilidade Social. É sócia-fundadora da Takao Diálogos para a sustentabilidade, em que atuou até 2022, quando fundou a Olibé Mediação e Direitos Humanos. Participa do coletivo Núcleo de Ação Antirracista da Escola da Vida e da Coalizão Raça e Gênero CEERT/Ethos.

Inscreva-se no módulo 4!

 

 

24/03 | Módulo 5: Cultura Organizacional Inclusiva 

  • O que é cultura organizacional?; 
  • Mudança da cultura organizacional para a promoção da diversidade;
  • Ganhos/oportunidades e desafios para o trabalho pela construção de uma cultura organizacional inclusiva;
  • Fatores críticos de sucesso de uma cultura organizacional que incorpore o valor da diversidade para os negócios;
  • Como criar e formar lideranças inclusivas?

Facilitadora

 Gabriela Santos 

 

Socióloga (USP), com MBA e mestrado em Administração de Empresas pela FGV/EAESP. Foi estudante visitante na Michigan State University (MSU), na qual desenvolveu estudos sobre diversidade no mercado de trabalho. Possui mais de 15 anos de experiência em coordenação de programas socioambientais e de diversidade em organizações. Seu mestrado versou sobre a trajetória de mulheres negras em multinacionais em São Paulo. 

Iniciou a carreira no Geledés – Instituto da Mulher Negra – e trabalhou em organizações como CARE Brasil, Natura Cosméticos, Instituto Ethos e Fundo Brasil de Direitos Humanos. É sócia-fundadora da Tatenda Consultoria, que atua em projetos de Sustentabilidade, Diversidade & Inclusão e Desenvolvimento Humano em organizações empresariais e sociais para organizações como Fundes Latino América, CAUSE Consultoria, Faculdade Zumbi dos Palmares e Adam Smith International. 

Inscreva-se no módulo 5!

 

Inscreva-se no ciclo completo!

Investimento 

Para comprar os módulos individualmente, cada um sai por R$459,00

Para adquirir o ciclo completo, de R$2170,00, você pagará R$1322,00

Formas de pagamento

O pagamento poderá ser feito por boleto bancário, transferência bancária ou cartão de crédito através da PagSeguro (somente para pessoas físicas).
Cada participante receberá a confirmação da inscrição por e-mail logo após a comprovação do pagamento.

Benefícios para associados Ethos 

Categoria Institucional

20 vagas em cursos: inscrição gratuita para 20 colaboradores nos cursos, workshops e/ou eventos de 2023, levando em consideração a quantidade total de cursos, workshops e/ou eventos oferecidos pelo Instituto Ethos. 

Desconto de 75% para demais participantes.   

Categoria Vivência 

17 vagas em cursos: inscrição gratuita para 17 colaboradores nos cursos, workshops e/ou eventos de 2023, levando em consideração a quantidade total de cursos, workshops e eventos oferecidos pelo Instituto Ethos.

Desconto de 75% para demais participantes.   

Categoria Essencial

10 vagas em cursos: inscrição gratuita para 10 colaboradores nos cursos, workshops e/ou eventos de 2023, levando em consideração a quantidade total de cursos, workshops e eventos oferecidos pelo Instituto Ethos.

Desconto de 25% para demais participantes.   

Categoria Conexão

Desconto de 15% para todos os participantes. Não possui inscrição gratuita para colaboradores.

*Consulte condições: [email protected]

Certificado

Será disponibilizado certificado eletrônico de participação aos alunos que obtiverem frequência mínima de 90% da carga horária total.
Os certificados serão enviados por e-mail aos participantes em formato eletrônico (PDF).

Condições (política) do evento

Os cursos e workshops oferecidos pelo Instituto Ethos seguem as diretrizes e regras estabelecidas na política de cursos. Consulte condições.

Inscreva-se no ciclo completo!

Investimento 

Para comprar os módulos individualmente, cada um sai por R$459,00.

Para adquirir o ciclo completo, de R$2295,00, você pagará R$1322,00.

Formas de pagamento

O pagamento poderá ser feito por boleto bancário, transferência bancária ou cartão de crédito através da PagSeguro (somente para pessoas físicas).
Cada participante receberá a confirmação da inscrição por e-mail logo após a comprovação do pagamento.

Benefícios para associados Ethos

Categoria Institucional

20 vagas em cursos: inscrição gratuita para 20 colaboradores nos cursos, workshops e/ou eventos de 2023, levando em consideração a quantidade total de cursos, workshops e/ou eventos oferecidos pelo Instituto Ethos. 

Desconto de 75% para demais participantes.   

Categoria Vivência 

17 vagas em cursos: inscrição gratuita para 17 colaboradores nos cursos, workshops e/ou eventos de 2023, levando em consideração a quantidade total de cursos, workshops e eventos oferecidos pelo Instituto Ethos.

Desconto de 75% para demais participantes.   

Categoria Essencial

10 vagas em cursos: inscrição gratuita para 10 colaboradores nos cursos, workshops e/ou eventos de 2023, levando em consideração a quantidade total de cursos, workshops e eventos oferecidos pelo Instituto Ethos.

Desconto de 25% para demais participantes.   

Categoria Conexão

Desconto de 15% para todos os participantes. Não possui inscrição gratuita para colaboradores.

*Consulte condições: [email protected]

Certificado

Será disponibilizado certificado eletrônico de participação aos alunos que obtiverem frequência mínima de 90% da carga horária total.
Os certificados serão enviados por e-mail aos participantes em formato eletrônico (PDF).

Condições (política) do evento

Os cursos e workshops oferecidos pelo Instituto Ethos seguem as diretrizes e regras estabelecidas na política de cursos. Consulte condições. 

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