Conversa com Lideranças – Transição Energética e Adaptações à Mudança do Clima – virtual

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Em 2024 o Conversa com Lideranças está com discussões ainda mais estratégicas! O próximo Conversa com Lideranças será sobre Transição Energética e Adaptações à Mudança do Clima. Estaremos aguardando você, liderança, para compartilharmos reflexões e construir soluções inovadoras que impulsione a sustentabilidade e a resiliência climática. Data: 23 de Abril de 2024 Horário: 9h às […]

Pesquisa Ethos/Época de Diversidade, Equidade e Inclusão 2024

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As empresas brasileiras têm à sua frente uma oportunidade única de verificar seu nível de inclusão, equidade e diversidade, e ter importantes insights de como caminhar em direção a uma gestão mais adequada a esses aspectos. Estão abertas as inscrições para a Pesquisa Ethos/Época de Diversidade, Equidade e Inclusão 2024, que vai reconhecer as companhias […]

Pós-Digital em Gestão Estratégica ESG – Environmental, Social and Corporate Governance

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Desenvolver e gerir negócios alicerçados por boas práticas de governança e responsabilidade socioambiental deixou de ser uma possibilidade e se tornou um pré-requisito para empresas e profissionais que buscam prosperar e virar referências no mercado. A especialização te capacitará para desenvolver uma visão apurada e diferenciada sobre sustentabilidade nos negócios. Você vai aprender como boas práticas apoiadas nos pilares ESG podem ser inseridas em decisões estratégicas, inovadoras e lucrativas.

Integração de pessoas migrantes e refugiadas no mercado de trabalho brasileiro

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Conheça a capacitação desenvolvida pelo Instituto Ethos e pela Visão Mundial sobre a "Integração de pessoas migrantes e refugiadas no mercado de trabalho brasileiro". O curso faz parte do eixo de responsabilidade social empresarial do projeto "Ven, Tú Puedes!" e foi desenvolvido com o objetivo de ajudar a capacitar pessoas com interesse nessa agenda. Aprenda sobre contexto migratório, práticas empresariais, impactos e caminhos para contratação e muito mais. Participe!

Gestão da Diversidade e Inclusão

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Para muitas empresas, a adoção da diversidade na força de trabalho, além de ser um compromisso ético, tem se mostrado um caminho de diferenciação competitiva. Ao atuar contra a discriminação, a empresa está fortalecendo o respeito mútuo entre as pessoas, o reconhecimento de suas particularidades e o estímulo à sua criatividade e cooperação. Neste ciclo de workshops trataremos sobre como as empresas podem criar e alavancar seus programas de diversidade e inclusão.

Roda de diálogo virtual – 2021 o ano da corrida pelo ESG, 2022 o ano da consolidação das mudanças?*

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Com maior interesse dos investidores na performance ASG (ESG) das empresas, em 2021 houve uma certa corrida por incorporar os aspectos da sustentabilidade nas estratégias dos negócios. Para 2022, como se dará a consolidação dessas estratégias, quais os temas prioritários quando tratamos do contexto brasileiro? E ainda, com a terceira dose da vacina e um […]

4º Encontro Multissetorial do Fórum Amazônia Sustentável (FAS)

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O objetivo do encontro é o compartilhamento dos resultados e desdobramentos da participação do Fórum Amazônia Sustentável (FAS) e outras coalizões na COP26, além de explorar as implicações para as atividades do Fórum em 2022 a fim de comentar a participação e protagonismo da sociedade civil brasileira na Conferência das Partes. Inscrições: [email protected]

Roda de diálogo virtual – O que se espera das empresas no pós COP26?

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Na próxima roda de diálogo, convidamos nossas associadas a compartilharem como foram suas participações na COP26 em Glasgow, contando sobre os seus compromissos pós evento. Abordaremos também como foram as atividades realizadas pelo Ethos na COP26 e a nossa expectativa de atuação das empresas. Participantes: Karen Tanaka, da Ambev Roberta Tiso, da Green4t

Diálogos Ethos – Conversa com Líderes sobre o agora e o amanhã

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Encontro 4: ESG na pauta dos conselhos  Stakeholders mais mobilizados e investidores mais exigentes esperam cada vez mais que as empresas demonstrem sua performance ASG (ESG), e conselhos de administração sem diversidade em sua composição e que não norteiam atentos a agenda de desenvolvimento sustentável se tornam obsoletos e podem direcionar as empresas para esse […]