Os cursos são abertos a todos os públicos. Empresas associadas e estudantes podem usufruir de descontos especiais. As capacitações estão disponíveis para qualquer pessoa ou organização interessada.
As ações afirmativas são instrumentos essenciais para promover equidade e transformar estruturas de desigualdade. Este módulo do curso “Gestão da Diversidade, Equidade e Inclusão (DEI)” aprofunda conceitos, fundamentos legais e experiências práticas que demonstram como essas medidas podem ser implementadas de forma eficaz nas empresas.
Objetivo
O que são ações afirmativas? Qual a importância de trabalharmos com questões de diversidade e inclusão? Como engajar a alta liderança para esse tema? Este módulo terá como objetivo aprofundar em conceitos chaves que tornam as ações afirmativas instrumentos de transformação social e de garantias de direitos. Fornecerá inputs sobre empresas e direitos humanos, de forma a engajar e sensibilizar a responsabilidade social empresarial na prática. Para isso, será trabalharemos com conceitos sociais chaves, apresentação de um diagnóstico social sob a ótica de raça, gênero, LGBTQI+, juventudes, entre outros grupos sociais, além de proporcionar reflexões práticas de implementação e desenvolvimento dessas ações (especialmente no âmbito da diversidade e inclusão).
Público-alvo
Empresas que gostariam de se engajar na agenda de diversidade e inclusão, a fim de proporcionar um ambiente de negócios sustentável, inclusivo, que respeita as diferenças e busca garantir direitos.
Metodologia
Workshop com duração de 3 horas, com formato expositivo e interativo. As aulas contam com apresentação de conceitos, dinâmicas virtuais, uso de materiais audiovisuais e sugestão de leituras complementares. O foco é promover reflexão crítica e aplicação prática.
Programa
- Convenções ratificadas pelo Brasil e a legislação brasileira antidiscriminação;
- Conceitos e definições e normas específicas;
- Exemplos práticos;
- Desmistificando os contras;
- Diversidade, equidade e Inclusão;
- Diagnóstico social e a importância das ações afirmativas;
- Um olhar sobre os grupos sociais (gênero, raça, LGBTQI+, PCD e outros);
- Como engajar a alta liderança na construção de políticas?;
- Benefícios das ações afirmativas;
- Práticas empresariais;
- Normas internacionais sobre empresas e direitos humanos;
- Contexto socioeconômico (avanços e desafios) e como os direitos humano se conectam com as ações afirmativas
- Democracia, direitos humanos e cidadania;
- Declaração Universal dos Direitos Humanos;
- Constituição Federal de 1988.
Facilitação
Nascida em Ubatã (interior da Bahia), Tamiles Alves é graduada em Comunicação Social com habilitação em Produção Cultural pela Universidade Federal da Bahia (UFBA), mestra em Cultura e Sociedade pela mesma instituição e doutora pela Universidade de São Paulo (USP), onde defendeu a tese “Governamentalidade à brasileira: racismo institucional nas políticas públicas para a população negra”.
Atualmente, é Coordenadora de Ações Afirmativas na Política e no Mercado Privado na Diretoria de Política de Ações Afirmativas da Secretaria de Políticas de Ações Afirmativas, Combate e Superação do Racismo (SEPAR) do Ministério da Igualdade Racial.
Investimento
R$ 800,00 (por módulo)
50% de desconto para estudantes
O pagamento poderá ser feito por boleto bancário, transferência bancária, além de cartão de crédito através da PagSeguro. Cada participante receberá a confirmação da inscrição por e-mail logo após a comprovação do pagamento.
Certificado
Será disponibilizado certificado eletrônico de participação para as pessoas que obtiverem frequência mínima de 90% da carga horária total.
Os certificados serão enviados por e-mail em formato eletrônico (PDF).
Condições (política) do evento
Os cursos e workshops oferecidos pelo Instituto Ethos seguem as diretrizes e regras estabelecidas na política de cursos.
Veja as condições gerais e a política de cancelamento do Instituto Ethos.
Em caso de dúvidas, entre em contato: [email protected]
Inscrições para empresas associadas
Para garantir maior diversidade de empresas participantes, empresas associadas ao Instituto Ethos poderão inscrever até 3 pessoas por curso.
Categoria Institucional
3 inscrições gratuitas
25% de desconto para demais participantes
Categoria Vivência
3 inscrições gratuitas
20% de desconto para demais participantes
Categoria Essencial
3 inscrições gratuitas
15% de desconto para demais participantes
Categoria Conexão
10% de desconto para todos os participantes
