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ETHOS INSTITUCIONAL_Em decorrência da pandemia as mulheres enfrentam desafios crescentes no mercado de trabalho, como a disparidade salarial e a mobilidade social com impacto nas gerações futuras.
Primeiro Fórum de Empresas e Direitos Humanos: um novo espaço de diálogo, trocas de experiência e aprofundamentos nas agendas de direitos Humanos. Quer entender conceitos, legislações, saber mais da realidade desse grupo social e entender como as empresas podem atuar nessa frente, reduzindo a vulnerabilidade social de pessoas egressas? Participe do nosso encontro!
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ETHOS INSTITUCIONAL_O objetivo é dialogar sobre o prolongamento e gravidade da pandemia no Brasil e o aprofundamento dos problemas estruturais, com a piora dos índices de desemprego, sobretudo entre as mulheres negras.
ETHOS INSTITUCIONAL_Um diálogo entre a antropóloga Debora Diniz e a Advogada Silvia Souza sobre as correlações entre a gravidade de duas recentes emergências sanitárias no Brasil: a Zika e a Covid-19.
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Encontro 1 – Boas-Vindas Serão cinco encontros semanais que contarão com a orientação e assessoria da equipe de Gestão para o Desenvolvimento Sustentável do Ethos para o ciclo de preenchimento 2020/2021 dos Indicadores Ethos. (evento exclusivo para empresas associadas)
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Reunião mensal do GT de Integridade sobre Adaptações do Programa de Integridade para modelos híbridos de trabalho: troca de experiências Inscrições: [email protected] (evento exclusivo para empresas associadas dos planos Essencial e Vivência)
O FAS é um grupo multissetorial que discute soluções para o desenvolvimento sustentável em território amazônico. Convidamos todas as empresas com atividades na região a se juntarem à discussão. (evento exclusivo para empresas associadas)
Por que a gestão ESG/ASG é uma tendência? Como incorporá-la na sua empresa e desenvolver habilidades imprescindíveis para profissionais do hoje? Mais do que nunca, os critérios de avaliação de sustentabilidade, ou ASG (ambiental, social e governança), têm avançado em repercussão e em práticas no mundo empresarial nacional e internacionalmente. Durante este curso, vamos nos aprofundar nessa temática, de forma a entender quais aspectos influenciam esse tipo de gestão e como implementá-la.
Grupo de Trabalho de Integridade sobre Adaptações do Programa de Integridade para modelos híbridos de trabalho: troca de experiências (evento exclusivo para empresas associadas dos planos Essencial e Vivência)
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Grupo de Trabalho de Direitos Humanos (evento exclusivo para empresas associadas dos planos Essencial e Vivência)
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Encontro 2 – Seleção de Indicadores Serão cinco encontros semanais que contarão com a orientação e assessoria da equipe de Gestão para o Desenvolvimento Sustentável do Ethos para o ciclo de preenchimento 2020/2021 dos Indicadores Ethos. (evento exclusivo para empresas associadas)
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Encontro 3 – Processo de Aplicação Serão cinco encontros semanais que contarão com a orientação e assessoria da equipe de Gestão para o Desenvolvimento Sustentável do Ethos para o ciclo de preenchimento 2020/2021 dos Indicadores Ethos. (evento exclusivo para empresas associadas)
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Encontro 4 – Módulo de Planejamento Serão cinco encontros semanais que contarão com a orientação e assessoria da equipe de Gestão para o Desenvolvimento Sustentável do Ethos para o ciclo de preenchimento 2020/2021 dos Indicadores Ethos. (evento exclusivo para empresas associadas)
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Encontro 4 – Relato de Sustentabilidade Serão cinco encontros semanais que contarão com a orientação e assessoria da equipe de Gestão para o Desenvolvimento Sustentável do Ethos para o ciclo de preenchimento 2020/2021 dos Indicadores Ethos. (evento exclusivo para empresas associadas)
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