Os cursos do Instituto Ethos são abertos a todos os públicos. Empresas associadas e estudantes podem usufruir de condições especiais e descontos, e as capacitações estão disponíveis para qualquer pessoa ou organização interessada em fortalecer suas práticas de gestão, sustentabilidade e responsabilidade corporativa.
Práticas de Liderança e Gestão Inclusiva
O Módulo 2 – Práticas de Liderança e Gestão Inclusiva tem como propósito fortalecer a capacidade de lideranças e equipes na construção de ambientes organizacionais mais diversos, equitativos e inclusivos.
A formação conecta conceitos de diversidade com ferramentas concretas de gestão, promovendo o desenvolvimento de competências relacionadas à comunicação inclusiva, tomada de decisão com múltiplas perspectivas, segurança psicológica e gestão de conflitos em contextos diversos.
Mais do que sensibilizar, o curso busca instrumentalizar lideranças para transformar a cultura organizacional por meio de práticas cotidianas, sustentáveis e alinhadas aos desafios contemporâneos das organizações brasileiras.
Objetivo
Capacitar lideranças e equipes na implementação de práticas inclusivas, desenvolvendo competências de comunicação, colaboração, gestão de conflitos e tomada de decisão em ambientes diversos.
Para quem é este curso
Lideranças formais e informais, profissionais de RH, Diversidade, Cultura e ASG (ESG), pessoas facilitadoras de grupos e profissionais interessados em desenvolver competências em liderança inclusiva.
Metodologia
O curso combina exposição dialogada, reflexão crítica e aplicação prática, com foco na realidade organizacional brasileira.
Carga horária
3 horas
Agenda
Data: 11/06/2026
Horário: das 18h00 às 21h30
Formato: aula ao vivo, transmitida por videoconferência pela plataforma Zoom.
O que você vai aprender
- Fundamentos de DEI e liderança inclusiva;
- Segurança psicológica e múltiplas perspectivas;
- Diversidade em diferentes recortes;
- Governança, estratégia e gestão em DEI;
- Comunicação inclusiva;
- Gestão de talentos e práticas inclusivas.
Facilitador
João Paulo Polo
Consultor de DE&I para grandes empresas, professor de pós-graduação, jornalista e apresentador do podcast DiversiArte. Foi gerente de DE&I da PwC Brasil, head de projetos da Consultoria Mais Diversidade e Secretário Adjunto dos Fórum Empresariais: Direitos LGBTI+ e Gerações e Futuro do Trabalho. Foi reconhecido pelo LinkedIn como TOP20 profissionais de DE&I e é o co-criador do “MudaMente – jogo da memória inclusiva” além de ser co-autor do livro “Diversidade, Inclusão e suas dimensões – vol 2”.
Investimento
R$ 500,00
Condições especiais para associadas Ethos e 50% de desconto para estudantes.
Formas de pagamento
O pagamento poderá ser feito por boleto bancário, transferência bancária ou cartão de crédito através da PagSeguro.
Certificado
Será disponibilizado certificado eletrônico de participação para pessoas com frequência mínima de 90% da carga horária total.
Condições do evento
Os cursos do Instituto Ethos seguem as diretrizes e regras estabelecidas na política de cursos da instituição, incluindo condições gerais e política de cancelamento.
Possui 50 vagas limitadas, definidas para assegurar maior qualidade nas interações e no desenvolvimento das atividades. As inscrições serão encerradas após o preenchimento das vagas.
Em caso de dúvidas, entre em contato: [email protected]
