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O Instituto Ethos está conduzindo um levantamento de informações junto às principais empresas atuantes no Brasil para a elaboração do “Perfil Social, Racial e de Gênero das 1.100 Maiores Empresas do Brasil e suas Ações Afirmativas”. Essa pesquisa é amplamente reconhecida, sendo a mais divulgada e citada em toda a trajetória de 25 anos do Instituto Ethos. Destaca-se por oferecer dados inéditos e abranger diversos aspectos, sendo utilizada como referência para promover diversidade, equidade e inclusão nas empresas do país.

A última edição da pesquisa, realizada em 2016 com a participação de 500 empresas, agora evoluiu para incluir 1.100 empresas, introduzindo também novos recortes, especialmente a avaliação da presença das pessoas LGBTQIAPN+ nas organizações e o diálogo com políticas públicas.

É fundamental ressaltar que o objetivo do Instituto Ethos não é avaliar o desempenho individual das organizações, mas compreender em uma visão clara e atual como está o desenvolvimento das ações de equidade no país.

O estudo é uma fonte confiável e atualizada de informações para subsidiar debates e decisões, sendo uma ferramenta para a criar ações mais efetivas e fazer com que as empresas alcancem melhores resultados.

Para esclarecer dúvidas e promover a discussão sobre o tema, o Instituto Ethos convida todos a participar do Webinar Perfil 1100 – A Diversidade no Mercado de Trabalho no Brasil. Este evento visa discutir os avanços desde 2016 e oferecerá insights valiosos sobre as práticas corporativas de diversidade e inclusão, contando com a presença de renomados especialistas.

Por que participar?

Capacitação de Diversidade e Inclusão: Mantenha-se atualizado sobre as últimas tendências em diversidade e inclusão no Brasil.

Networking Estratégico: Conecte-se com empresas patrocinadoras, lideranças e organizações comprometidas com a diversidade e inclusão, estabelecendo relações significativas.

Quando: 20/02 às 10h – online

A participação no Webinar Perfil 1100 – A Diversidade no Mercado de Trabalho no Brasil é gratuita e aberta a todas as empresas interessadas em promover a diversidade em seus ambientes de trabalho.

Inscreva-se aqui.

Para mais informações sobre a pesquisa Perfil 1100, acesse: https://ethos.powerappsportals.com/perfil1100/

O Perfil Social, Racial e de Gênero das 1.100 Maiores Empresas do Brasil e suas Ações Afirmativas têm o patrocínio do Movimento Mulher 360, da Mover, da PwC Brasil, Anbima, Nubank e da Accenture. 

São parceiros estratégicos o CEERT – Centro de Estudos das Relações de Trabalho e Desigualdades, o Fórum de Empresas e Direitos LGBTI+ e a Rede Empresarial de Inclusão Social, no apoio institucional, contamos com o suporte do Instituto Brasileiro de Petróleo e Gás, Iniciativa Empresarial pela Igualdade Racial, ABRH Brasil e o Fórum Gerações e Futuro do Trabalho.